Descrição da Vaga

Principais Atribuições:

• Construção de Politicas dos Subsistemas de RH : Plano de Cargos e Salários, Avaliação de Desempenho, Pesquisa de Clima e Endomarketing.

• Recrutamento e Seleção de Diversos Cargos e Níveis Hierárquicos.

Requisitos: – Horário de Trabalho de Segunda a Sexta (Horário Comercial) – Conhecimentos do Pacote Office Intermediário – Facilidade com Uso de Sistemas Operacionais – Ensino Superior Completo em Administração, Psicologia ou Gestão em Recursos Humanos.
Ofertamos: Salário + Bônus mensal por alcance de metas Vr + Vt.