Trabalhar no time de Vendas & Merchandising da Ajinomoto é ser responsável por levar uma das maiores tecnologias em produtos alimentícios para os clientes e parceiros, através de marcas como Tempero Sazón®, MID®, AJI-NO-MOTO® Aji-Sal®, VONO®, entre tantas outras.

Nossa área de merchandising é especializada em conhecer cada rede varejista e através de uma atuação parceira e com muita estratégia de mercado, mostrar como os produtos da Ajinomoto do Brasil podem contribuir para seu negócio e os consumidores.

Principais atividades:

·      Atuará com a fiscalização das atividades, gestão da equipe de promotores de vendas;

·      Interagir e colaborar junto ao time de merchandising terceirizado da Ajinomoto, garantindo excelência no nível de execução no PDV;

·      Controlar através de relatórios periódicos todas as negociações alinhadas;

·      Controlar e executar os planogramas das lojas garantindo as exposições corretamente e/ou ampliando nossos espaços no ponto primário;

·      Realizar negociações pontuais nas lojas (degustações, abordagens, pontos extras e aumento de espaço no ponto primário e displays) com objetivo de promover a transferência dos produtos do CD para as lojas;

·      Compartilhar e elaborar relatórios semanais das atividades realizadas nas lojas visitadas e despesas;

·      Realizar e acompanhar pesquisa de preços semanais, ações da concorrência reportando para a equipe gerencial;

·      Acompanhar e executar todas as campanhas(internas/consumidores) lançadas pela Ajinomoto;

·      Garantir o bom nível de relacionamento entre Ajinomoto e equipe gerencial das lojas.

Requisitos:

·      Ensino superior completo e/ou cursando;

·      CNH B Ativa (Categoria mínima);

·      Necessário conhecimento em Microsoft Office (Excel, Power Point e Word);

·      Experiência prévia na área comercial, liderando equipes de trabalho, área de Merchandising;

Benefícios:

• Assistência Médica;
• Assistência Odontológica;
• Ticket Refeição;
• Ticket Alimentação;
• Seguro de Vida;
• Gympass;
• Participação nos Lucros e Resultados.

Ferramenta de trabalho:

Utilizará de carro corporativo para realizar a supervisão das lojas/dos promotores.

Local de trabalho:

Rotina de trabalho externo.